أجرى اللقاء: أسماء الرويلي
في لقاء مع رئيس قسم الأعمال الميكانيكية بمعهد التدريب الإنشائي :
م. العجمي: منتسبو قسم (الأعمال الميكانيكية ) يشكلون النسبة الأكبر من متدربي المعهد.
م. العجمي : استحداث برنامج ( رقيب أمن وسلامة ) بالتعاون مع قوة الإطفاء العام.
م. العجمي : خريجو القسم يتمتعون بمهارات فنيه تتماشى مع احتياجات سوق العمل.
أفاد رئيس قسم الأعمال الميكانيكية في معهد التدريب الإنشائي م.سالم العجمي بأن الهدف الأساسي من إنشاء هذا القسم هو تلبية احتياجات سوق العمل من المخرجات الوطنية المؤهلة لسد أي نقص يعاني منه، خصوصاً في مجال التشييد والبناء لمواكبة التطور العمراني لدولة الكويت، وإدراكاً من الهيئة والمعهد للأهمية التي يشكلها القسم، فقد تم تجهيزه بأحدث المعدات والأجهزة والاستعانة بأعضاء هيئة تدريب على قدر عالٍ من المهارات والمهنية .. جاء ذلك في لقاء مع م.العجمي لمجلة صناع المستقبل للحديث حول هذا القسم وأهميته وتطلعاته المستقبلية ..
1_قسم الأعمال الميكانيكية هو أحد روافد التعليم الفني في سوق العمل، ما هي أهم البرامج التي يقدمها ؟
يعمل قسم الأعمال الميكانيكية على تخريج فنيين مؤهلين في مجال التشييد والبناء وفحص سلامة أعمال التنفيذ والإصلاح والصيانة في مجالات الأعمال الصحية والسلامة الإنشائية وأعمال الألمنيوم، وقد قام القسم بطرح برامجه بناءً على دراسات مع سوق العمل لمعرفة احتياجاته الفعلية والمستقبلية، وقسم الأعمال الميكانيكية من الأقسام الحاصلة على الاعتماد الأكاديمي لبرنامجي الأعمال الصحية والسلامة الإنشائية من أكاديمية باريس، كما وحصل أعضاء القسم على شهادتي (مدرب معتمد) و(مصمم برامج تدريبية) في هذه التخصصات من نفس المنظمة.
2_ما هي المهام الوظيفية لخريجي القسم؟
- المهام الوظيفية لخريجي قسم الأعمال الميكانيكية تتمثل بدراسة المخططات الهندسية والمواصفات الفنية والشروط التعاقدية، مطابقة سلامة المواصفات لأعمال التنفيذ، حساب الكميات وحصر الخامات وتقدير تكاليف الأعمال، وكذلك فحص واستلام الأعمال الفنية المتخصصة (صحي، سلامة، ألمنيوم)،متابعة تشغيل المعدات في المنشئات، ويقوم خريجي القسم كذلك بالكشف عن الأعطال وتحديد أعمال الإصلاح والصيانة،متابعة تطبيق خطط الصيانة التشغيلية اللازمة ومن ثم رفع تقارير بنتائج الفحص والتنفيذ وتوثيق معلومات مخاطر الأعمال في المشاريع المختلفة ومتابعة مدى التزام الجهة بالتدابير الوقائية المناسبة لأخطار الأعمال الإنشائية.
3_من خلال مسيرتك المهنية في قسم الأعمال الميكانيكية، هل ترى بأن هناك إقبال على الانتساب للقسم ؟
- نعم، فنسبة الملتحقين فيه تمثل أعلى نسبة في المعهد طبقاً لإحصائيات الأعوام السابقة، ويتضح ذلك بأعداد المجموعات التدريبية وأعداد متدربيها، مما يدل على استمرارية الإقبال على برامج القسم. 4_
4_ماهي المميزات التي يتميز بها خريجي القسم عن غيرهم ؟
يتميز خريجي القسم بتنوع المهارات الفنية في مراحل الأعمال المختلفة لكل برنامج، كما أن هذه البرامج تلبي احتياجاتهم الشخصية الحياتية.
5_ما هو توجهكم فيما يخص استحداث برامج جديدة؟
بالطبع نحن في قسم الأعمال الميكانيكية نسعى بشكل دائم لاستحداث برامج من شأنها خدمة سوق العمل المحلي، ومن هذه البرامج :
- برنامج تشغيل وصيانة معدات إنشائية:
ويهتم هذا البرنامج بتصنيف المعدات الإنشائية وتوصيف أجزاء الماكينات التي يتم التحكم فيها ميكانيكياً أو هيدروليكياً أو كهربائياً وأساليب تشغيلها وكذلك صيانتها بطريقة آمنة.
- رسام خدمات هندسية:
ويهتم هذا البرنامج بتحويل تصاميم الخدمات الهندسية إلى مخططات (تصميمية، تنفيذية، تفصيلية، قائمة) مطابقة للمواصفات الفنية والوقائية اللازمة لكل مجال من الخدمات الهندسية.
6_ماذا بشأن تعاونكم مع قوة الإطفاء العام ؟
من خلال تعاون الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب مع سوق العمل ممثلاً بقوة الإطفاء العام، قام قسم الأعمال الميكانيكية بطرح برنامج جديد منتهي بالتوظيف لصالح قوة الإطفاء العام (رقيب أمن وسلامة) وهو أحد التخصصات المطلوبة لدى القوة، ومجتازي هذا البرنامج تكمن مهمتهم في تفقد سلامة وكفاءة المنشئات، تنظيم دخول وخروج الأفراد للمنشئات، متابعة تطبيق إجراءات الأمن والسلامة المتبعة، ضمان استخدام الأجهزة والوسائل المناسبة لأداء عملهم، ورفع التقارير التي من شأنها تذليل المعوقات التي تواجههم، أما بالنسبة لمدة الدراسة في البرنامج فهي عامان تدريبيان شاملة التدريب الميداني، وعدد منتسبي الدفعة الأولى بلغ 24 متدرب.
7_ تطلعاتكم فيما يخص القسم؟
لدينا العديد من التطلعات المستقبلية التي نأمل تحقيقها بأسرع وقت ممكن مثل :
- إعادة تشغيل برنامج عامل حفر آبار بترولية لصالح شركة نفط الكويت:
الذي تم التعاون فيه مع شركة نفط الكويت ممثلةً بقطاع التدريب والتكويت والحفر وشركات الحفر المقاولة (القطاع الخاص) المنتهي بالتوظيف، ويهدف البرنامج لتعريف منتسبيه بالأسس العلمية والعملية والمهارات الهندسية والتقنية والإجراءات الوقائية لتطبيق نظم واشتراطات السلامة المهنية في مجال حفر الآبار البترولية بدءً من اكتساب المهارات وصولاً للعمل ضمن فريق عمل متكامل، وقد تم ايقاف البرنامج في فترة جائحة كورونا وبإذن الله سيتم التنسيق مع شركة نفط الكويت لإعادة تشغيله.
- استكمال مراحل اعتماد "برنامج خدمات المباني":
تم مؤخراً طرح فكرة برنامج جديد بعد دراسة سوق العمل واحتياجاته، والاجتماع مع ممثليه، ولكن تم إيقاف استكمال مراحل اعتماده بسبب جائحة كورونا وبإذن الله سوف يتم استئناف العمل عليه ليتم طرحه كبرنامج جديد في قسم الأعمال الميكانيكية، من خلاله يتم تخريج عمالة فنية للقيام بمطابقة التصاميم ومتابعة تركيب وتشغيل ومراقبة وصيانة النظم الصحية والميكانيكية والكهربائية والوقائية اللازمة لتشغيل المباني بطريقة آمنة ومريحة وصديقة للبيئة، وأخيراً وليس آخراً، نطمح لزيادة عدد أعضاء هيئة التدريب في القسم فمع البرامج المطروحة حالياً وخطط التوسع القادمة بات تعيين عدد أكبر من أعضاء هيئة التدريب أمراً أساسياً لمواكبة هذه التوسع في البرامج وللمحافظة على جودة التعليم والتدريب في القسم بشكل خاص والمعهد بشكل عام.
8_ في ختام حوارنا معك، هل هناك كلمة أخيرة تود إضافتها؟
في ختام حوارنا المثمر، يسعدني أن أتقدم بالشكر للقائمين على إدارة المعهد على اهتمامهم بدور القسم في مواكبة التطورات المهنية للكوادر الوطنية الفنية لخدمة سوق العمل في هذا المجال، كما أود أن أدعو وأشجع الطلبة على الانضمام لهذه البرامج الفنية لتفتح لهم آفاق جديدة في المشاركة والعمل في السوق المحلي.